Не знаю как в других,у нас нормально принимают.Коллектив женский..
Бесполезный ответ
Кто сказал? Не СССР, системы наставничества нет, все исключительно на энтузиазме. Захотят помочь - помогут, а не захотят - бодайтесь "топ ган".
Бесполезный ответ
положим, никто никому ничего не должен, тем более в трудовых отношениях, кроме того, что прописано в коллективном договоре.не известно, что предшествовало появлению нового человека.нужно самим приложить усилия, чтобы расположить людей к себе
Бесполезный ответ
...право в стае нужно заслужить ( закон джунглей)
Бесполезный ответ
Каждый держится за свое место. Оптимизация касается всех с завидным постоянством. Под нож идут самые слабые (неопытные). Так что спасение утопающих дело рук самих утопающих. Если ещё коллектив дамский...
Бесполезный ответ
Кто вам сказал, что кто-то вам ДОЛЖЕН помогать!?))).................
Бесполезный ответ
а как они могут принимать кого-то кого не знают? новый совершенно незнакомый человек, не понятно как к нему относиться и что он за штучка такая
Бесполезный ответ
везде по разному))000000000000000000000000
Бесполезный ответ
Кругом дедовщина...оооооооооттттттттттттт
Бесполезный ответ
значит .овно коллектив______________________________
Бесполезный ответ
Многое зависит и от коллектива и от того, кто приходит. Меня приняли сразу и сказали "как будто тут и была". А за четыре предыдущих года на моей должности сменилось несметное количество людей - некоторые больше недели не задерживались. А коллектив шикарней... 
Показать весь текст ответа
Многое зависит и от коллектива и от того, кто приходит.
Меня приняли сразу и сказали "как будто тут и была".
А за четыре предыдущих года на моей должности сменилось несметное количество людей - некоторые больше недели не задерживались.

А коллектив шикарнейший!
Бесполезный ответ
Первую неделю на новой работе я была милая, вежливая и приветливая, все были милые, вежливые и приветливые, и мы чудесно общались. Потом я случайно не удержалась и сказала "бл*дь", все облегченно выдохнули и начали говорить как нормальные люди.
Бесполезный ответ
Это жизнь.Не только к новеньким так относятся))) никогда не приезжали на пмж в незнакомую деревню?)))) работа отдыхает)
Бесполезный ответ
Это его проблемы..0999999999999999
Бесполезный ответ
Ответ. Если что то нетак-ищите причину в себе. И , кстати, отношения выстраиваются не раньше, чем через 2-3 месяца. Надо ещё понять с кем дружить, а с кем нет. Второе особенно важно.
Бесполезный ответ
потому что нехер тупить в простых ситуациях)всегда на позитиве тогда будет все хорошо)
Бесполезный ответ
Пару дней присматриваешься, а потом как тут и была. А к новеньким относишься, как они себя зарекомендуют: если неуживчив или безграмотен, то и отношение соответственное.
Бесполезный ответ
Потому что не любят неграмотных, которые слово помОгать пишут через А)
Бесполезный ответ
Сейчас просто время такое, никто не хочет быть слабым звеном, каждый держится за место. А вдруг человек, который пришёл окажется намного профессиональнее и умнее тех людей, кто в данный момент работает в данном коллективе, тогда кого-то уволят (избавятся как от ненуж... 
Показать весь текст ответа
Сейчас просто время такое, никто не хочет быть слабым звеном, каждый держится за место. А вдруг человек, который пришёл окажется намного профессиональнее и умнее тех людей, кто в данный момент работает в данном коллективе, тогда кого-то уволят (избавятся как от ненужного). Потом, не каждый человек способен быстро подстраиваться к другим условиям труда (некоторые этого никогда не делают и работают за мизерную зарплату на одном месте много лет). Иногда коллектив бывает настолько гнилой, что в нём нормальному человеку работать противно. Обычно если в коллективе нормальная, дружеская обстановка, хорошая зарплата, в таких коллективах как правило люди работают десятилетиями и никуда не уходят.
Бесполезный ответ
Почитайте о "моббинге" в нете и кое-что прояснится...)
Бесполезный ответ
Пользователь MIKE из Оренбурга полностью согласен. Вот только, если пришедший новый человек окажется куда профессиональнее тех, кто уже работает, то его могут начать "травить" и всячески "выдавливать" и поэтому некоторым людям не комфортно работат... 
Показать весь текст ответа
Пользователь MIKE из Оренбурга полностью согласен. Вот только, если пришедший новый человек окажется куда профессиональнее тех, кто уже работает, то его могут начать "травить" и всячески "выдавливать" и поэтому некоторым людям не комфортно работать в такой среде.
Бесполезный ответ

Похожие вопросы

Почему компьютер не видит микро сд адаптер? Есть ли среди вас те, кто ведет здоровый образ жизни, НО чувствует себя не очень хорошо (нет здоровья, слабость, усталость)? Хотелось бы услышать и другую сторону. У которых много пагубных привычек, мало двигаются. Но чувствуют себя прекрасно? Почему плохо грузит компьютер? Почему ты делаешь то, что не очень хочешь? Почему мужчины странно себя ведут... Не сразу принимают отказ нет (это хорошо, с точки зрения женщины)? Почему мужчины 50+ выглядят так не привлекательно, как многие женщины в этом же возрасте?Они не научились за собой следить или не считают это нужным?....Изначально-то смотришь на фото? Почему зверям в лесу сейчас не очень комфортно? Почему очень многие люди живут и не обращают внимания на свой возраст (я имею ввиду ведут себя не очень скажем хорошо)? Почему нельзя давать деньги? А если все же так не очень?