в «Бизнес, Финансы»
Как реагируете на несправедливые замечания по работе, если нет возможности человеку напрямую сказать, что высказанное к вам отношения не имеет и он неправ?
Нравится4
Смотря кто высказывает и какое настроение. Если начальство молчу, редко правда терпение лопается и взрываюсь.
Полезный ответ +1
Бесполезный ответ
Никак не реагирую.Все равно все со временем выяснится.
Полезный ответ +1
Бесполезный ответ
да что там реагировать)))дал бы кто атомат с колибром по крупней и немедля расстрел)))
Полезный ответ +1
Бесполезный ответ
Если несправедливо,пытался отстоять свою точку зрения. Если не получалось, лишал их своего внимания, увольнением.
Полезный ответ +1
Бесполезный ответ
Промолчала и забыла)) 0000000000000000
Полезный ответ +1
Бесполезный ответ
Скажу человеку, который передаст..передаст по инстанции..
Полезный ответ +1
Бесполезный ответ
ему же хуже будет, как дурак, с этой недосказанностью жить )
Полезный ответ +1
Бесполезный ответ
почему нет возможности, начальник настолько самодур? в крайних случаях обратиться через него повыше
Полезный ответ +1
Бесполезный ответ
Не спорю)) это плохая идея, в моей работе это нормально, обязательно кто-то найдется и поелозит физиономией по асфальту))) Но! В моем случае - закон есть закон, а против него не попрешь, поэтому выигрывает тот, кто это знает, а это ЙА!))))))
Полезный ответ +1
Бесполезный ответ
хвалю его рот .в будущем это многих останавливает
Полезный ответ +1
Бесполезный ответ
Ударным трудом доказываю обратное.
Полезный ответ +1
Бесполезный ответ
Держу под столом два оттопыренных средних пальца
Полезный ответ +1
Бесполезный ответ
поэтому не работаю, я очень до воли охочая,свободы, не люблю гнёт.Припрёт-пойду, а так-от меня дома пользы намного больше,чем на какой-то там тупой работке,в которой и смысла-то нет,только зп и то..
Полезный ответ +1
Бесполезный ответ
На работе самое главное не начальник и не подчиненный, но цель, ради которой организована это контора. Прав тот, кто своими действиями развивает производство. Если начальник адекватный - можно на основании фактов доказать свою точку зрения. Я с предпочитаю с двойным ...
Показать весь текст ответа
На работе самое главное не начальник и не подчиненный, но цель, ради которой организована это контора. Прав тот, кто своими действиями развивает производство. Если начальник адекватный - можно на основании фактов доказать свою точку зрения. Я с предпочитаю с двойным рвением воплощать в жизнь пожелания горячо любимого шефа, особенно если он не прав.
Полезный ответ +1
Бесполезный ответ
Не терплю несправедливости по отношению к себе . Поэтому нашла бы способ доказать обратное .
Полезный ответ +1
Бесполезный ответ
Стараюсь не обращать внимание,всё равно ничего не докажешь,а здоровье дороже!
Полезный ответ +1
Бесполезный ответ
Молчать и терпеть и делать правельные выводы о людях.
Полезный ответ +1
Бесполезный ответ
смотря в каком о статусе,если руководитель ,но проигнорировать и делать так как сказано,если рабочий то так и сказать а там пускай думает сам.
Полезный ответ +1
Бесполезный ответ
Бей в солнышко и по голове) Действенный метод епта)
Полезный ответ +1
Бесполезный ответ
Всегда в подобной ситуации произносила волшебную фразу "в этой работе задействовано несколько отделов, мы обязательно приведём всё в соответствие". Как правило, этого бывает достаточно, чтоб гневный шеф понял, что выстрелил "в молоко".
Полезный ответ +1
Бесполезный ответ
Если это имеет отношение к должностным обязанностям, то сказать необходимо. Ну а нет, то и не имеет смысла заморачиваться-"на чужой роток не накинешь платок"
Полезный ответ +1
Бесполезный ответ
Несправедливые замечания, обычно, из-за недостатка информации по данному вопросу. Обычный вопрос: "А что ИМЕННО не так? Что можно было-бы сделать лучше?" - ставит в тупик спрашивающего. С одной стороны Вы хотите сделать лучше чем сделано, с другой - предлож...
Показать весь текст ответа
Несправедливые замечания, обычно, из-за недостатка информации по данному вопросу. Обычный вопрос: "А что ИМЕННО не так? Что можно было-бы сделать лучше?" - ставит в тупик спрашивающего. С одной стороны Вы хотите сделать лучше чем сделано, с другой - предложить нечего.
- Когда я работал в НИИ, я частенько задавал подобный вопрос. После этого начальство (оно любило к концу месяца до всех докапываться) перестало ко мне подходить :))
- Когда я работал в НИИ, я частенько задавал подобный вопрос. После этого начальство (оно любило к концу месяца до всех докапываться) перестало ко мне подходить :))
Полезный ответ +1
Бесполезный ответ
проще всего и понятнее всего просто послать на хуй...либо воткнуть язык в жопу и что то себе под нос бормоча-пойти доказывать свою правоту самому себе.
Полезный ответ +1
Бесполезный ответ
войдите, используя
или форму авторизации